Важна област от управлението на всяко предприятие, в това число и заетите в него човешки ресурси е осигуряването и поддържането на безопасни и здравословни условия на труд. Тези дейности имат за цел да съхранят здравето и трудоспособността на работещите в предприятието, да ги предпазят от неблагоприятни въздействия и рискове, свързани с условията на производство и с изпълнението на трудовите им задължения.

Основна цел на разработката е да изясни задълженията на работодателите, свързани с оценката на риска.